IURISLAB | LEGAL

Iurislab Consulting cuenta con acreditada experiencia en asesoramiento legal en el ámbito laboral, y cuenta con profesionales especializados de reconocida trayectoria profesional, que tratan y resuelven los asuntos encomendados, con un elevado grado de profesionalidad, que garantiza su satisfacción en términos de obtención de resultados.

El detalle de nuestros servicios en este área se puede resumir de la siguiente manera:

 Asesoramiento laboral permanente, que le permitirá resolver todo tipo de cuestiones derivadas de materias relacionadas con las relaciones laborales: relaciones laborales especiales (alta dirección, artistas, deportistas profesionales, representantes de comercio, etc.) modificación de condiciones de trabajo, sanciones y despidos, bajas incentivadas, jubilaciones anticipadas, complementos económicos a la situación de desempleo, convenios especiales con la Seguridad Social, etc.
Asistencia y representación ante los Organismos de la Administración Socio-Laboral: Inspección Provincial de Trabajo y Seg.Soc., SERVEF/INEM, INSS., así como asistencia y representación en actos de conciliación ante el SMAC. (Servicio de Mediación Arbitraje y Conciliación).

Redacción de escritos de descargo e interposición de recursos en materia laboral y de seguridad social.
Asuntos Contencioso-administrativos.
Asistencia y representación en materia laboral y de seguridad social ante el Orden Jurisdiccional Social (despidos, sanciones, despidos objetivos, reclamaciones de cantidad, vacaciones, procedimiento electoral, modificación de condiciones de trabajo, etc.)
Asistencia y Representación en expedientes de carácter Colectivo y de Regulación de Empleo (conflictos colectivos, Tribunal de Arbitraje Laboral (T.A.L.) , Expte. de Regulación de Empleo (E.R.E.) –suspensión, extinción o reducción de jornadas-, modificaciones sustanciales de condiciones de trabajo, traslados, desplazamientos, etc.)
Negociación de convenios o pactos colectivos de empresa.
Estudio, Gestión y Tramitación de Prestaciones y Pensiones del Sistema de la Seguridad Social.