Fijos discontinuos | IurisLab Consulting

Número de representantes a elegir: ¿cómo se computan los contratos temporales?

Posted on 27 diciembre, 202223 marzo, 2023 by Iurislab

Tribunal Supremo, Contrato temporal, Igualdad retributiva, Fijos discontinuos

El TS declara que para determinar el número de representantes a elegir en la empresa deben tenerse en cuenta todos los contratos temporales celebrados en los 12 meses anteriores, incluyendo en el cómputo los días trabajados de aquellos que, en el momento de la convocatoria, no conserven vigente su contrato. Cómputo de trabajadores temporales La cuestión que se plantea en u...
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El TS extiende la imposibilidad de acceder a la jubilación parcial anticipada a los fijos discontinuos que prestan servicios en fechas inciertas

Posted on 30 septiembre, 202225 noviembre, 2022 by Iurislab

TS, Jubilación parcial, Jornada, INSS, Fijos discontinuos, Tiempo completo, Tiempo parcial, Sentencia, ETT

El TS deniega el derecho de los trabajadores fijos discontinuos que prestan servicios a jornada completa en fechas no ciertas a acceder a la jubilación parcial pues no cumplen el requisito de llevar a cabo una actividad laboral a tiempo completo equivalente a una jornada laboral ordinaria o continua. Fijo discontinuo y jubilación parcial Una trabajadora que presta servicios a jornad...
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La TGSS recuerda a las empresas de turismo, comercio y hostelería que pueden bonificarse en noviembre

Posted on 24 noviembre, 201916 junio, 2022 by Iurislab

Si su empresa se dedica al turismo, o bien a la hostelería o al comercio vinculados al turismo (por ejemplo, si tiene una tienda de regalos o un bar en una zona turística), y tiene actividad productiva en los meses de febrero, marzo y noviembre, puede aplicar en dichos meses una bonificación del 50% de las cotizaciones (salvo por accidentes de trabajo) de aquellos fijos discontinuos que inici...
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